企业招聘
招聘职位
岗位1:区域销售经理
最低学历:大专
招聘人数:5
工作经验:1-3年
薪 资:10-15万/年五险一金,双休、节假日正常休息,免费工作餐,有员工宿舍、班车
职位描述:
1、负责贯彻落实公司营销策略、政策和计划;2、负责制订本区域市场开拓、新客户开发相关事宜;3、负责对行业市场的目标客户进行攻关进行市场开拓;4、负责收集、分析、整理、归档客户需求、竞争对手等市场信息;5、负责销售计划的分解、落实,并进行跟踪与评估;6、协助财务部做好客户的信用管理工作;7、负责正常类、关注类和可疑不良类应收账款的催缴
岗位2:标书制作员
招聘人数:1
工作经验:1年
薪 资:3500-5000/月,五险一金,双休、节假日正常休息,免费工作餐,有员工宿舍、班车职位描述:
1、招标信息的获取(查看相关招标信息网站),提交投标申请及相关管理;
2、根据招标要求准确分解标书购买及制作详细要求,并负责标书逐项核对,确保投标文件符合招标要求等;
3、根据标书制作管理规范负责制定标书制作;4、完成部门领导安排的其他相关工作。
薪 资:面议
职位描述:
1.具有一定的识图能力,能发现图纸问题的能力,并能具有解决问题的能力
2.焊接技能好,会氩弧焊.二保焊.手工焊.气割等焊接技能
3.工作态度积极,任劳任怨,服从分配,执行能力强
4.男性,年龄28岁-40岁
岗位4:激光操作工
1. 能独立完成设备编程和操作2.工作态度积极,任劳任怨,服从分配,执行能力强3.具有一定的识图能力,能发现图纸问题的能力
4. 男性.年龄28岁-35岁
5. 学徒工可以
岗位5:折弯工
职位要求:
1.能独立完成设备编程和操作
2.具有培养新进员工的能力
4.具有一定的识图能力,能发现图纸问题能力
5.男性,年龄28岁-40岁
岗位6:质量部经理
薪资:8K-13K
1、负责质量部行政管理。
2、负责质量部范围质量、环境、职业健康安全内审员。
4、负责合格供方质量检查员。
5、负责仪表、仪器、计量传递等管理。
6、负责组织实施公司CQC工厂审核及管理。
7、负责质量体系建立和维护。
8、协助质量检验工作计划及安排制定。
9、负责质量检验资料归档及管理。
10、负责售后服务管理工作并对售后服务安全、质量、客户满意度负责;
11、负责公司产品现场延续生产组织、实施、协调、管理工作;
12、负责售后服务工作组织、安排、现场检查、指导工作;
13、负责售后中重大问题的处置、解决工作;
14、服从上级安排其他工作。
岗位7:电气工程师
薪资:5K-10K
职责要求:
1、熟悉高低压成套设备,有3年以上成套电气设备设计工作经验
2、依据公司产品设计相关要求,负责设计任务书以及设计交工标准的电气部分的编写
3、完成电气设计过程的图纸
4、负责设计各阶段电气方案和设备选型的优化工作
5、负责对方案阶段、初步设计阶段、施工图设计阶段电气专业与设计监督工作,参与图纸的会审,并与结构设计师交底
6、生产过程的技术跟踪。
质检工程师
1、25-35岁,大专及以上学历;
2、3年以上电气成套行业检试验工作经验;
3、熟知35KV及以下常规电气产品,掌握成套电气产品检验、调试标准;
4、可独立开展常规电气成套产品出厂检验和熟练处理一般性故障缺陷
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